簡體
文章
文章
我們青少年事工的主要目標

在美國,我們通常對青少年事工有什麼期待?

期待#1:能吸引學生的青少年文化

一個緊要的問題是:我們如何組織我們的青少年小組,好最大限度地吸引學生過來?

讓我們提供很多有趣的遊戲;增添垃圾食品來吸引飢餓的學生——披薩,紙杯蛋糕,蘇打水,冰淇淋。當然了,還要有聖經教導,但這通常不是考慮的重點。玩世不恭的人告訴我們:「我們不敢用有份量、深刻和神學性的教導來挑戰青少年人。他們接受不了。

有些教會還會輔以過夜、露營或退修之類的活動——所有這些都是爲了讓本地的青少年離開他們的日常環境,提供一些關係紐帶、更多的樂趣,以及更多的教導(同樣,這通常不是考慮的重點)。

期待#2:作爲教會中一個獨立亞文化的青少年文化

有的教會鼓勵、資助和促進區別於教會其他部分的獨立青少年文化。他們也許會提供一場青少年禮拜,與主場禮拜同時進行。他們提供多種選擇,就像在劇院的不同房間播放不同的電影那樣。父母參加主場禮拜,青少年去青少年聚會,年幼的孩童則喜歡兒童聚會。各取所需,皆大歡喜。

有的教會不會走得這麼過;他們不會把大眾分開,或是爲滿足各個年齡群體的需要而定製不同的聚會安排。但就算我們所有人一起聚會,青少年們同樣可以找到辦法來與教會整體分開。我記得在以前的教會中看到青少年們一起坐在樓臺上,與大人分開。他們總是抱團坐在一起——形成在大教會當中的一個青少年「教會」。

單獨坐在一起的青少年小組曾經引起過我的注意。當時我不以爲意,但現在卻困擾我。

國會山浸信會青少年小組的轉變

2007 年我來到華盛頓,當時青少年小組規模還小(3-8個孩子)。青少年領袖的流動率很高,而學生的人數相對較少,在這種情況下,我們對這少數幾個孩子的幫助實在是微不足道。2014 年,查爾斯來了。他的青少年事工經驗豐富,所以在接下來的幾年裡,他接觸了這些青少年和他們的父母,並和他們建立了關係。接下來的幾年中,就在我眼前,一切都改變了。到 2019 年,我們已經有來自多個教會的 50 到 60 名青少年每週聚會一次,進行教導、遊戲和小組活動。

誠然,與很多郊區教會的青少年小組相比,50 到 60 人的規模很小,但對一間城市教會來說,已經相當大了。高中生家庭往往不會留在城市,而是會遷至郊區,以獲得更好的教育機會。

斯科特是我們其中一位青少年的父親。大多數家長都只是把孩子送到青少年聚會就走了,但他不一樣,他參加我們的青少年聚會。在他把孩子交給我們的青少年事工之前,他要考察我們。他的反饋令人鼓舞,說明了我們青少年事工的首要目標——圍繞著扎實的聖經教導建立的青少年事工計劃。

斯科特是一名空軍少將,多年來他看到過幾個青少年小組。這些青少年小組大多數有很多樂趣和遊戲,但教導很薄弱。所以,他很高興看到查爾斯對我們青少年的教導很有份量——它有力、具有神學性,並且扎根於聖經經文。這非常不錯。

我們也有青少年退修會,很好的老式的遊樂方式,以及爲孩子們提供的食物(像許多青少年小組一樣)。但我們青少年事工的核心是豐富的解經式教導。

長老的指導:建立門訓青少年的文化

隨著青少年小組在查爾斯的帶領下迅速壯大,我就請國會山浸信會(CHBC)的長老們來講講話並給我們一些指導。我不想越過他們的帶領。畢竟,查爾斯和我都在他們的權柄之下。

在與長老團的一系列會議中,我們討論了青少年事工的各種目標,與長老團的下屬委員會進行了頭腦風暴,並爲事工方向禱告。在這當中我們優先要做的事情就浮現了出來:培養青少年門訓的文化他們希望我們架起一座橋樑,使教會其他成員能進入我們的青少年的生活。

大多數教會的亞文化都以孤島的方式存在——已婚人士、單身人士和青少年都與自己的同類一起玩,很少有混合。已婚的人會請單身的人幫他們看孩子,但不會邀請單身的人參加他們的家庭度假。單身的人聚在一起享受歡樂和友誼。單身的人也很少請已婚人士參加。一些已婚或單身的人會志願參加青少年小組,但在青少年事工之外,教會的其他成員很少與那些青少年互動。在典型的教會中,這些有共同特徵的群體之間存在著隔閡。除了週日聚會結束後偶爾的交談外,也幾乎沒有人去努力跨越這種隔閡。

國會山浸信會的長老們建立了一種門訓文化,克服了許多這樣的交往障礙。已婚和單身的人都投身於彼此的生活中——並且靠著神的恩典,它已經成爲了我們教會共同生活的正常方式。但我們下一步要培養一種文化,讓教會學會對青少年進行門訓。除了單身志願者參與青少年事工,或是已婚人士要求青少年偶爾幫忙看孩子外,教會整體和青少年之間幾乎沒有互動。

當我使用「門訓文化」這個詞時,我的意思是:對青少年進行門訓、福音化和牧養是教會的「性格」(personality)。可以這樣想:

  • 這並非一個正式像青少年事工那樣的計劃,而是教會很多成員的一種傾向,就是要有意地投身於教會中青少年的生命中。
  • 成員要去愛青少年,沒有任何門檻,也無需任何許可。
  • 對成員們來說,主動去愛青少年並給他們屬靈上的益處,是正常舉動。

這正是長老要求查爾斯和我幫助建立的文化。如果健康青少年事工的第一標誌是扎實的教導,那麼第二標誌就是門訓文化。

我們從哪裡開始?作爲教會一起禱告

對於這種門訓青少年的文化的建立,我們還在早期階段。感覺有點像是在飛行的同時還在造飛機。但我們採取的最重要的第一步,就是禱告。

在週日晚上,我們的教會聚會重點是一起禱告。狄馬可牧師會分享像這樣的禱告請求:「讓我們祈禱,求主使我們能成長爲一間致力於門訓青少年的教會。」

我注意到,當我們花時間禱告時,會得到意料之外的額外好處。狄馬可是我們教會的第一講道者,也是我們會眾文化的首要塑造者。所以,當狄馬可傳遞一個禱告請求(無論是什麼)時,就不僅僅是一個禱告請求;它也創造了一種期待。

在我們週日晚上的禱告會上,狄馬可分享了很多與門訓相關的禱告請求:「讓我們禱告,求主使我們能成爲一個互提尖銳問題的教會」「……成爲一個能投身於彼此生命中的教會」「……成爲一個一起研究聖經的教會。」而現在的請求是:「……成爲一個門訓我們青少年的教會。」

當他說這些事情時,他鼓勵我們祈求主的幫助。但他也說:這是我們作爲基督徒應有的生活樣式。這是我們作爲教會應有的努力目標。

我們的首要任務:教導和門徒訓練

我親眼見到了青少年事工給我自己孩子們的生命帶來的益處。既作爲家長也作爲牧師,我很感謝青少年事工中的教導和積極門訓我的孩子們的成員。

我希望在將來的歲月裡,我們能夠傳遞堅實的真理,消除教會中的交往障礙,並看到成員湧入我們的青少年事工。請與我們一起禱告,求主照他所看爲好的賜給我們這些事。


譯/校:無聲宏揚。原文刊載於九標誌英文網站:Our Main Goals for Youth Ministry.

作者: Deepak Reju
2023-10-18
門訓
事工
青少年
92期
年齡